智联招聘：2018春季人才流动报告

《2018春季人才流动报告》，旨在为政府、企业和求职者提供人才流动趋势参考，在制定人才政策、企业招聘计划及个人求职规划时更有针对性。分析报告主要结果如下： 求职者大多在相同等级城市间流动；一线城市人才开始向其他等级的城市蔓延； 一线城市成全国人才“心脏”，一边吸纳一边输出 房地产行业人才流动最活跃；跨职位流动的情况较少；职位技能壁垒高且转换难； 男性和女性求职者虽然学历持平，但在行业、职位偏好、薪酬上差异明显； 薪酬与学历关联性不强，与工作经验关联密切； 求职不受工作经验要求限制，职场资深人士和职场小白同台竞技； 民营企业求职者是人才市场流动“主力军”。