智睿咨询：2018年全球领导力展望

2018年《全球领导力展望》（Global Leadership Forecast 2018）是一份由DDI智睿咨询、世界大型企业联合会，以及EY安永三 方合作完成的调研报告。这是DDI自1999年开始针对领导力现况及趋势调研以来的第八份报告，也是有史以来规模最大的的领导力调研项目之一。这份报告针对关键业务话题总结了数十项既实用，又经数据验证的建议。涵盖了从数字化转型， 到性别、代际差异，以及当我们试图在数字时代建立有效且可持续的领导力战略时，组织愿景和文化的重要性等等。这次调研有来自全球2,488家企业参与，整合了25,812名领导者和2,547名HR专业人士的看法及评估。报告中的观点不仅丰富，而且极具多元性，能够准确反应当下全球企业所面临的商业环境。这次调研的参与者中，包含了1,000多名企业C层级最高管，以及10,000多名高潜员工，分别来自于45个国家和26个主要行业。作为2018年《全球领导力展望》的一部分，这份报告摘要了对中国领导力现状与实践的发现。基于来自中国的3,404 位领导者和478位HR经理人的调研数据，报告针对中国当前的商业环境与领导力现状，同时提供了实际的建议