中智咨询：2020年中智重点行业薪酬趋势指南

受疫情影响，员工主动流动意愿下降，预计2020年上半年人才流动放 缓，员工主动离职率相比去年同期将会下降。同时企业经营业务普遍受影 响，组织人员优化力度加大，员工被动离职率预计将有所上升。从企业招聘需求来看，受疫情影响，部分企业招聘暂缓，用人需求下降。 目前企业招聘需求主要集中在业务转型发展所需人才，例如数字化领域的 各类人才、研发技术人才与核心骨干等成熟人才。疫情利好的医药健康、 生鲜电商、在线教育、视频直播、游戏、远程办公服务等领域用人需求暂 未受到影响。同时受延迟复工、隔离观察等因素影响，制造、汽车等行业开年后遭遇用 工短缺挑战。疫情影响下，现场招聘方式受限，企业转为线上招聘，部分企业采用从简 历发布、在线测评面试到线上签约入职的全流程线上招聘方式，积极储备 招纳人才。从求职端来看，应届生线上求职数量相比去年有所增加，但企 业对应届生的招聘需求总体缩减。从社招来看，疫情影响下，职场人士跳 槽意愿下降，企业招聘难度增加。