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国际劳工组织：大数据提供监测技能供需变化的新方法（英文版）

发布者：wx****0a
2022-09-07
1 MB 53 页
大数据
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国际劳工组织：大数据提供监测技能供需变化的新方法【英文版】.pdf
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利用乌拉圭招聘网站BuscoJobs的数据，《利用在线空缺和求职者数据研究技能动态》一书的作者创建了一个技能分类法，该分类法汇总了三大类技能——认知、社会情感和手工劳动，以及与解决问题、批判性思维、团队合作、沟通或手指灵活性等技能相关的14个普遍观察和可识别的子类别。

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