RGF：2024年招聘求职指数第二季度趋势报告-中国大陆（英文版）

“整体的金融招聘市场处于收缩阶段，受到全球经济下行影响，细分领域来说美元基金、券商、私募基金都有一定程度的招聘放缓。特别在一级上市，由于募资的困难，导致很多头部基金都放缓了其招聘核心员工的速度。然后企业和基金端的募资融资岗位，投资者关系岗位的需求有所提升，因为各个机构希望通过有效的募资手段吸引投资人，加速企业的发展和基金的投资。

从候选人角度来看，二季度的金融人选求职欲望加强，因为由于降薪或裁员，很多金融人才都呈现积极求职态势。Q2开始，更多的金融机构进行内部调整，优化迭代团队，加上市场优质的岗位与往年相比，有所下降或放缓，所以Q2的人选更积极地关注市场机会。

展望第三季度，有一些美元基金将逐步关闭或缩减团队，人民币基金将会更积极，科技赛道的投资将会加强，其募资和融资节奏更快，将会促进更多的机会产生，就私人财富业务来看，更多的品牌和正规的金融机构将进入财富管理行业，帮助中国高净值客户拓展家族财富传承。”