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如何高效积累媒体资源?| 第一模块问答
李国威 |插坐学院品牌公关首席讲师
问题一
老师,我刚刚大学毕业,不是新闻媒体专业,但想
转行做公关,可以从哪种岗位开始学习,策划专员一类的可以吗?
品牌公关这个行业,学什么专业并不重要,进入的门槛并不高但是正因为如此,所以入行以后自我提升的能力特别重要
重要的是在这个岗位熟悉品牌公关的基本规律,积累经验,把一个岗位尽量做深;同时了解其他岗位在做什么,品牌公关的各个职能是相通的;
给大家一个参考,品牌公关行业的大佬,有的是从做CEO秘书开始做起的;
问题二
Employee communication的核心是什么?
有没有好的campaign案例分析?如何与HR合作?谢谢
沟通的核心是传播企业价值观
企业业务转型,最依赖的是人力资源部和品牌公关部的同事们,业务转型首先要获得员工的认可,让转型需要的新的企业文化深入人心
星巴克的“伙伴计划”
通过帮助伙伴成长,与伙伴分享成功,保证为客户提供独特“体验”
在品牌公关部做员工沟通,最重要的伙伴就是HR,要了解各自的优势,品牌公关的优势是传播,HR的优势是制度和政策
员工沟通的效果,60%来自人力资源
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