- 在线播放
- 分集下载
- 核心价值观有什么用 上 02
- 核心价值观有什么用 下 03
- 思想文化是怎样落地的 上 04
- 思想文化是怎样落地的 下 05
- 怎样防止叛军叛将 上 06
- 怎样防止出现叛军叛将 下 07
- 如何打造铁的纪律 上 08
- 如何打造铁的纪律 下 09
- “狼文化”是怎样形成的 上 10
- “狼文化”是怎样形成的 下 11
- 民主管理的价值何在 上 12
- 民主管理的价值何在 下 13
- 如何建立良好的内部人际关系 上 14
- 如何建立良好的内部人际关系 下 15
- 如何塑造组织的社会形象 上 16
- 如何塑造组织的社会形象 下 17
- 管理人才是怎样培养出来的 上 18
- 管理人才是怎样培养出来的 上 19
- 毛泽东领军之道的理论价值、历史局限和应用前景 20
从毛泽东领导之道-看企业管理的相关介绍
李凯城 曾任师副政委、总参政治部研究室主任、总参政治部办公室副秘书长、《政工研究文摘》主编等职。现工作于总参某研究所,大校军衔。著有《领军之道》、《用心去讲》、《把理讲透》等著作。近年来经常应邀为部队、政府机关、企事业单位做管理理论等方面的报告。
课程目录
第一讲:为什么要研究毛泽东的领军之道
第二讲:核心价值观有什么用(上)
第三讲:核心价值观有什么用(下)
第四讲:思想文化是怎样落地的(上)
第五讲:思想文化是怎样落地的(下)
第六讲:怎样防止出现叛军叛将(上)
第七讲:怎样防止出现叛军叛将(下)
第八讲:如何打造铁的纪律(上)
第九讲:如何打造铁的纪律(下)
第十讲:“狼文化”是怎样形成的(上)
第十一讲:“狼文化”是怎样形成的(下)
第十二讲:民主管理的价值何在(上)
第十三讲:民主管理的价值何在(下)
第十四讲:如何建立良好的内部人际关系(上)
第十五讲:如何建立良好的内部人际关系(下)
第十六讲:如何塑造组织的社会形象(上)
第十七讲:如何塑造组织的社会形象(下)
第十八讲:管理人才是怎样培养出来的(上)
第十九讲:管理人才是怎样培养出来的(下)
第二十讲:毛泽东领军之道的理论价值、历史局限和应用前景