麦肯锡：2017年美国女性职场报告（英文版）

近日，麦肯锡发布最新《2017年美国女性职场报告》（Women in the Workplace 2017）。报告是对美国企业中妇女状况的全面研究，这项研究是LeanIn.Org和麦肯锡公司长期合作的一部分，为组织提供了促进妇女领导和促进两性平等所需的信息。今年有222家雇用超过1200万人的公司分享了管道数据，并完成了人力资源实践调查。此外，超过七万名员工完成了一项调查，旨在探讨他们在性别，机会，职业和工作生活方面的经验。据我们所知，这使得妇女在工作场所是同类最大的研究。报告显示，如果男女地位达到最优状态，会为全球经济带来12万亿美元的贡献；如果女性劳动参与率和男性相当，会带来高达28万亿美元的经济增长。女性就业率提高、女性工作时间的增加，自然创造出了更多价值；女性在职场得到更多施展才能的空间，会直接促进企业效率和业绩的提高。