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民生证券:数字政通(300075)-公司点评:股权激励助力长期成长,业绩目标彰显发展信心.pdf |
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数字政通(300075)事件概述:2023年5月25日公司发布2023年限制性股票激励计划(草案)。激励涉及范围广,业绩考核目标体现公司发展信心。此次激励计划拟授予的限制性股票数量为333.8万股,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.65%;激励对象不超过223人,包括公司(含子公司)董事、高级管理人员及核心业务(技术)人员;激励计划限制性股票的授予价格为15.70元/股。在业绩考核方面,公司的考核年度为2023年-2024年两个会计年度,归母净利润分别不低于3亿/4亿元,2022年归母净利润为2.55亿元;根据股权激励考核客观目标计算:2023年归母净利润考核目标3亿元,较2022年提升18%,2024年归母净利润考核目标为4亿元,较2023年的考核目标提升33%。紧抓政策利好,龙头有望实现长期成长。1)《国家水网建设规划纲要》发布,公司作为智慧管网龙头有望受益。2023年5月25日,中共中央、国务院印发了《国家水网建设规划纲要》,其中提出“完善城市供水网络布局,加强饮用水水源地长效管护,改善供水水质,加快城市应急备用水源工程建设,形成多水源、高保障的供水格局”。公司作为智慧管
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