网络空间安全组&永信至诚：2023年网络安全人才实战能力白皮书-人才评价篇

人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。党的二十大报告中强调,“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”;中共中央、国务院印发的《数字中国建设整体布局规划》也重点强调“强化人才支撑”。

随着网络强国、人才强国战略的推进，我国依托各行业各领域的力量培养和选拔了一批实战型网络安全人才，网络安全队伍质量显著提升，人才结构进一步优化，人才队伍建设取得了重要进展。但在全国深化科技人才评价改革的当下，网络安全行业如何科学有效“除四唯”“破五唯”,如何构建与网络强国、人才强国政策相匹配的网络安全人才评价体系，如何设置体系化的评价标准指标，如何构建人才长周期评价机制，从而发挥好“指挥棒”作用，成为了人才监管侧、供给侧、需求侧关注的焦点。