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SAP&牛津经济研究院:2024年人力资源在推动组织增长中的作用报告:拥抱创新人力资源能力的变革力量(英文版)

发布者:wx****c2
2024-10-25
285 KB 10 页
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SAP&牛津经济研究院:2024年人力资源在推动组织增长中的作用报告:拥抱创新人力资源能力的变革力量(英文版).pdf
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报告旨在探讨中型企业在复杂且竞争激烈的环境中所面临的挑战与机遇。通过对2,100名中型企业领导者的调查,报告强调人力资源在实现组织增长中的关键作用,尤其是在人才管理、员工规划和合规性等领域。调查结果显示,73%的中型企业已采纳云解决方案,以提高灵活性和优化流程,从而应对不断变化的市场需求。HR与IT部门的紧密合作被认为是成功的关键,特别是在利用数据分析提升决策能力方面。报告建议中型企业应采用统一的云平台,以促进可持续发展和员工体验的改善。


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